Supervisión directivas en linea

La percepción general que se tiene de las personas directivas impide a veces reconocer que se trata de seres humanos, regidos por emociones y susceptibles de sentir angustias y temores. Detrás de la seguridad, la firmeza y la solidez que pueda reflejar un alto mando, existe una persona a la que su condición de líder le impone unos retos personales de enorme complejidad.

El mosaico en lugar del círculo. Porque así nos vemos cuando hacemos supervisión online. Hemos aprendido que la distancia no es barrera: al igual que pueden separarnos cuando estamos cerca, las tecnologías nos acercan cuando estamos lejos. Por eso pensamos que puede resultar de especial funcionalidad para que se beneficien aquellas personas que, por la distancia o las dificultades de conciliación, no puedan acceder a una experiencia de grupo presencial.

Porque hemos aprendido que la comunicación no tiene fronteras: a pesar de la ventana desde la que miramos este mundo ofrece una imagen bidimensional y un sonido que hay que codificar, las emociones llegan con la misma autenticidad. Por eso sentimos que se trata de un recurso genuino donde desplegar el potencial integrador y transformador de los grupos por el bienestar individual y colectivo.

Hasta 20 profesionales -que participan con carácter individual- de centros públicos y privados de la red educativa, de la red de bienestar social y de la red sanitaria que desempeñan actualmente funciones directivas de equipos de trabajo de atención directa.

  • Mejorar la práctica profesional individual.
  • Mejorar la efectividad de los equipos de profesionales en los que se trabaja.
  • Prevenir los riesgos psicosociales asociados a la práctica profesional en sus funciones directivas.
  • Integrar prácticas de supervisión profesional.
  • Promover procesos de innovación e investigación-acción en los puestos de trabajo.

Se analizan situaciones prácticas presentadas por las personas participantes. La metodología combina la exposición de los formadores/supervisores sobre las temáticas que aparezcan con la reflexión en grupo y subgrupos.

Este espacio quiere crear conocimiento a la vez que también ofrece herramientas prácticas a los participantes para la reflexión, conducción y gestión de las dinámicas de grupo. Tiene un abordaje participativo, interactivo, experiencial y dinámico.

  • Dinámicas y fenómenos grupales.
  • Diferentes perspectivas en el abordaje de los grupos.
  • El equipo de trabajo como grupo humano.
  • Las instituciones como grupos humanos.
  • Aquellos contenidos específicos que emerjan durante el proceso de supervisión.

Un viernes mensual de 9:30 a 11:00, los siguientes días:

6 de octubre,

3 de noviembre y

1 de diciembre de 2023;

12 de enero,

2 de febrero,

8 de marzo,

12 de abril,

3 de mayo,

7 de junio y

5 de julio de 2024.

Plataforma

 Zoom

Equipo facilitador

Neus Ballesteros y Arnau Careta

La aportación a la supervisión se puede realizar en un único pago (300€) o en tres momentos: reserva (60€ de inscripción), primer ingreso (120€ en octubre) y segundo ingreso (120€ en febrero). Inscripciones abiertas hasta la sesión de diciembre.